Régie des quartiers Chaudfontaine-Vaux asbl

Responsable
Monsieur Didier Grisard de la Rochette - Président
Madame Florence Roger - Coordinatrice

Coordonnées
Téléphone : 04 365 32 06
Email : rdqchaudfontainevaux@gmail.com
Rue Boden, 40
4051 Chaudfontaine (Vaux-sous-Chèvremont)

2 FILIERES DE PREFORMATION

• Espaces verts et petits travaux de maintenance et réparation
• Horeca (Commis de salle, de cuisine et traiteur)
  • Table d'hôtes, ateliers culinaires et traiteur à destination des associations et partenaires communaux
    Lien vers table d'hôte :  "Au Chèvrement bon" 
  • Jardins communautaires
  • Redynamisation des Quartiers

2 PRINCIPAUX OBJECTIFS

• Redynamisation des quartiers
  Viser l’implication des habitants dans l’amélioration de leur quartier et de leur environnement.
  Etre un lieu de proximité ouvert à tous
  Développer des projets d’action citoyenne.
• Insertion socio-professionnelle
  Aider des demandeurs d’emploi peu ou pas qualifiés à construire leur projet professionnel et/ou personnel tout en les amenant vers plus d’autonomie grâce à un accompagnement social et administratif. C’est un apprentissage théorique mais surtout pratique des techniques et de l’utilisation du matériel propre aux métiers de commis de salle, commis de cuisine, traiteur, ouvrier espace vert, ouvrier polyvalent qui donne une approche réaliste des secteurs et des métiers possibles. Le stagiaire est amené à réaliser des immersions en milieu professionnel afin de concrétiser son projet.

Pour chacune des filières nous proposons :

Un programme individuel de préformation qui peut être adapté en fonction de l’évolution, des besoins et des résultats de l’évaluation des acquis. Nous assurons un suivi pédagogique, un accompagnement social et un job coaching. Au terme de la préformation, la Régie des Quartiers élabore l’attestation de fin de formation reprenant les compétences acquises en vue d’accéder à un emploi ou à une formation qualifiante.

Modalités de préformation

Indemnité d’1€ brut/heure, remboursement des frais de déplacement et de garderie. Préformation d’une durée de 3 mois renouvelable 3 fois.

• Cours pratiques et théoriques
• Suivi psychosocial
• Remise à niveau en français et en mathématiques
• Aide à la recherche d’emploi
• Suivi post formation

Critères d’admission :

• - Etre inscrit en tant que demandeur d’emploi et être peu ou pas qualifié
• - Etre motivé à intégrer ou à réintégrer le marché du travail